学院动态

  • 2025年1月6日上午,南通江山农药化工股份有限公司党委副书记、工会主席樊文新,股份公司人力资源总监蔡亭亭,党支部副书记江宏伟,人力资源部闫贝贝、薛云霞、向远航一行来我校石油化工学院访问交流。学院党委副书记刘国仕、辅导员何瑞玉及学生代表参加座谈交流。座谈会上,企业代表简要介绍了公司整体情况、近年来发展概况以及人才招聘和校园招聘情况,并就公司福利待遇、员工培养体系及开发区人才政策等作了说明。学院党委副书记刘国仕介绍了石油化工学院近年来毕业生就业和考研情况,并就学院专业设置、人才培养特色等作了交流。双方围绕学生就业、考研、企业招聘形式、校企合作模式等进行了深入交流。企业代表表示,将结合学院专业特色和学生需求,适时来校开展专场宣讲会或线上招聘活动,为毕业生提供更多优质岗位和实习实践机会。学生代表就岗位要求、职业发展路径、薪酬福利等与企业进行了互动提问,通过面对面交流,学生对行业发展趋势和个人职业规划有了更清晰的认识,收获颇丰。此次访问交流,进一步加深了校企双方的了解,为今后在人才培养、实习就业、科研合作等方面开展更广泛、更深入的合作奠定了良好基础。
    2026-01-06
  • 2026年1月5日,我院在测试楼B617召开2025年度本科教育教学工作总结会,学院副院长黄薇、各专业负责人、教研室主任、实验中心主任及教务秘书出席会议。会上,黄院长系统回顾了本年度教育教学整体情况,并对各教研室教师的辛勤付出表示感谢;她指出,本年度教学工作平稳有序开展,成功承办江苏省大学生化学化工实验竞赛,学生学科竞赛获奖层次与数量稳步提升,应用化学专业工程教育认证工作扎实推进,目前已顺利完成现场考查环节。本次会议坚持问题导向,聚焦教学资料、课程建设、实践教学与学风引导等方面存在的不足展开深入剖析;与会人员还就《教学工作量计算办法》修订工作进行研讨,旨在构建更为科学合理、导向清晰的教学激励与评价机制。面向2026,会议对2026版本科人才培养方案修订工作作出部署,强调要紧密对接国家战略与行业发展趋势,持续优化课程体系,深化教育教学改革,为进一步提升本科人才培养质量规划清晰的实施路径。
    2026-01-06
  • 为深入拓展毕业生就业渠道,凝聚各方力量助力学生高质量就业,我院学工办、关工委联合主办的“薪火相传,职引未来”专场招聘双选会,在武进校区测试楼B座6楼会议室成功举办。学院关工委纪俊玲老师、毕业班辅导员到场,与用人单位代表、毕业生深入交流,详细了解招聘需求与求职进展。本次招聘会源于我院退休教师纪俊玲老师的无私奉献与主动作为。她心系学子发展,凭借深厚的行业积淀与资源网络,积极联系、精准推荐,成功邀请到常州美胜生物材料有限公司、常州市中策有限公司、德宝化工、上海焱精新材料有限公司共4家优质企业来校揽才。这些企业业务领域与我院专业高度契合,共提供研发、技术、管理、营销等20余个就业岗位,实现了人才供需的精准对接。学院关工委纪俊玲老师与毕业班辅导员全程参与,不仅协助企业布置展位、维持秩序,更主动走访每家用人单位,深入了解行业最新人才需求趋势,并向企业积极推介我院毕业生特色与优势。同时,他们现场为毕业生提供咨询与指导,鼓励同学们树立正确就业观,把握优质机会。这份来自学院的关怀与“一站式”服务,让参会企业和毕业生倍感温暖与支持。此次专场招聘会的成功举办,是我院有效整合退休教师宝贵资源、拓展就业新路径的
    2026-01-05
  • 为进一步促进学科交叉融合,拓宽师生在智能化背景下对石油化工安全与效率的研究视野,12月26日,常州大学石油化工学院化工数字技术课程特邀常州工业职业技术学院智能控制学院的刘丽老师,为学生带来了一场题为“智能控制技术在现代化工安全与应急响应中的应用前沿”的专题授课。刘老师首先分析了当前化工安全管理的挑战与痛点,进而引出以无人机智能巡检、物联网传感网络、大数据分析与数字孪生等为核心的智能化解决方案,重点分享了其团队在“无人机化工园区智能检测与应急响应系统”方面的研究与实践,通过生动的现场视频与数据分析,展示了无人机如何实现生产区域的全天候、无死角自动巡检,以及AI算法如何精准识别设备异常、气体泄漏和热源隐患,从而构建起“空地一体、平战结合”的主动式安全防控体系;课程最后邀请学生进行了无人机相关的模拟训练。本次课程不仅提升了我院化工学生对智能化技术的认知水平,也为学院多学科交叉融合方向注入了新的活力。
    2025-12-31
  • 南通江山农药化工股份有限公司来我院访问交流 2026-01-06
    2025年1月6日上午,南通江山农药化工股份有限公司党委副书记、工会主席樊文新,股份公司人力资源总监蔡亭亭,党支部副书记江宏伟,人力资源部闫贝贝、薛云霞、向远航一行来我校石油化工学院访问交流。学院党委副书记刘国仕、辅导员何瑞玉及学生代表参加座谈交流。座谈会上,企业代表简要介绍了公司整体情况、近年来发展概况以及人才招聘和校园招聘情况,并就公司福利待遇、员工培养体系及开发区人才政策等作了说明。学院党委副书记刘国仕介绍了石油化工学院近年来毕业生就业和考研情况,并就学院专业设置、人才培养特色等作了交流。双方围绕学生就业、考研、企业招聘形式、校企合作模式等进行了深入交流。企业代表表示,将结合学院专业特色和学生需求,适时来校开展专场宣讲会或线上招聘活动,为毕业生提供更多优质岗位和实习实践机会。学生代表就岗位要求、职业发展路径、薪酬福利等与企业进行了互动提问,通过面对面交流,学生对行业发展趋势和个人职业规划有了更清晰的认识,收获颇丰。此次访问交流,进一步加深了校企双方的了解,为今后在人才培养、实习就业、科研合作等方面开展更广泛、更深入的合作奠定了良好基础。
  • 我院召开2025年度本科教育教学工作总结会 2026-01-06
    2026年1月5日,我院在测试楼B617召开2025年度本科教育教学工作总结会,学院副院长黄薇、各专业负责人、教研室主任、实验中心主任及教务秘书出席会议。会上,黄院长系统回顾了本年度教育教学整体情况,并对各教研室教师的辛勤付出表示感谢;她指出,本年度教学工作平稳有序开展,成功承办江苏省大学生化学化工实验竞赛,学生学科竞赛获奖层次与数量稳步提升,应用化学专业工程教育认证工作扎实推进,目前已顺利完成现场考查环节。本次会议坚持问题导向,聚焦教学资料、课程建设、实践教学与学风引导等方面存在的不足展开深入剖析;与会人员还就《教学工作量计算办法》修订工作进行研讨,旨在构建更为科学合理、导向清晰的教学激励与评价机制。面向2026,会议对2026版本科人才培养方案修订工作作出部署,强调要紧密对接国家战略与行业发展趋势,持续优化课程体系,深化教育教学改革,为进一步提升本科人才培养质量规划清晰的实施路径。
  • 我院举办“薪火相传,职引未来” 专场招聘双选会 2026-01-05
    为深入拓展毕业生就业渠道,凝聚各方力量助力学生高质量就业,我院学工办、关工委联合主办的“薪火相传,职引未来”专场招聘双选会,在武进校区测试楼B座6楼会议室成功举办。学院关工委纪俊玲老师、毕业班辅导员到场,与用人单位代表、毕业生深入交流,详细了解招聘需求与求职进展。本次招聘会源于我院退休教师纪俊玲老师的无私奉献与主动作为。她心系学子发展,凭借深厚的行业积淀与资源网络,积极联系、精准推荐,成功邀请到常州美胜生物材料有限公司、常州市中策有限公司、德宝化工、上海焱精新材料有限公司共4家优质企业来校揽才。这些企业业务领域与我院专业高度契合,共提供研发、技术、管理、营销等20余个就业岗位,实现了人才供需的精准对接。学院关工委纪俊玲老师与毕业班辅导员全程参与,不仅协助企业布置展位、维持秩序,更主动走访每家用人单位,深入了解行业最新人才需求趋势,并向企业积极推介我院毕业生特色与优势。同时,他们现场为毕业生提供咨询与指导,鼓励同学们树立正确就业观,把握优质机会。这份来自学院的关怀与“一站式”服务,让参会企业和毕业生倍感温暖与支持。此次专场招聘会的成功举办,是我院有效整合退休教师宝贵资源、拓展就业新路径的
  • 我院邀请常州工业职业技术学院刘丽老师讲授无人机化工厂区智能巡检技术 2025-12-31
    为进一步促进学科交叉融合,拓宽师生在智能化背景下对石油化工安全与效率的研究视野,12月26日,常州大学石油化工学院化工数字技术课程特邀常州工业职业技术学院智能控制学院的刘丽老师,为学生带来了一场题为“智能控制技术在现代化工安全与应急响应中的应用前沿”的专题授课。刘老师首先分析了当前化工安全管理的挑战与痛点,进而引出以无人机智能巡检、物联网传感网络、大数据分析与数字孪生等为核心的智能化解决方案,重点分享了其团队在“无人机化工园区智能检测与应急响应系统”方面的研究与实践,通过生动的现场视频与数据分析,展示了无人机如何实现生产区域的全天候、无死角自动巡检,以及AI算法如何精准识别设备异常、气体泄漏和热源隐患,从而构建起“空地一体、平战结合”的主动式安全防控体系;课程最后邀请学生进行了无人机相关的模拟训练。本次课程不仅提升了我院化工学生对智能化技术的认知水平,也为学院多学科交叉融合方向注入了新的活力。

亮点工作

  • 在人工光合作用领域,开发高效、廉价且环境友好的二氧化碳还原催化剂,是应对当前能源与环境危机、实现“双碳”目标的重要保障。近年来,基于过渡金属的人工合成催化剂备受关注。然而,如何在原子尺度上精准调控催化活性中心的电子结构,从而提升光催化二氧化碳还原性能,仍是该领域面临的核心挑战。近日,吴大雨教授课题组围绕这一前沿课题,成功设计并开发了一系列新型光催化剂,为解决上述问题提供了新思路。(1)电荷密度调控抑制Jahn-Teller效应提升自组装金属‒有机层的CO2光还原性能针对如何在原子层次精准调控催化活性中心的电子结构,该研究提出了一种通过单原子修饰调控Jahn-Teller效应,进而优化Fe活性位点电荷密度的新策略(图1)。研究团队通过自组装方法,使用相同铁前驱体但不同含氮配体(dip vs. dtp),成功合成了两种分别具有弱Jahn-Teller效应(化合物1)和显著Jahn-Teller效应(化合物2)的金属‒有机纳米材料。在可见光下,化合物1的CO产率几乎是化合物2的两倍。单晶X射线衍射、XPS、磁化率、原位DRIFTS等实验分析以及DFT计算共同表明,Jahn-Teller效应的
  • 共轭多孔聚合物材料,包括共轭有机聚合物(COPs)和共轭微孔聚合物(CMPs)等,因其高比表面积、高度共轭的多孔骨架结构以及结构多样性可调等特点,在光催化合成过氧化氢(H2O2)领域发展迅速。然而,目前仍存在若干亟待解决的问题,例如氧气吸附能力不足、质子供应有限以及能量路径较弱等。对此,顾培洋教授团队的周仕元博士,提出了一系列新颖的材料设计策略,相关成果发表在J. Am. Chem. Soc., Angew. Chem. Int. Ed.和Adv. Funct. Mater.等国际顶级期刊。具体内容如下:图1 氯甲基功能化CMPs的反应机理、结构设计和合成路线示意图(1)针对氧气吸附能力不足的问题,在CMPs材料中通过后修饰反应引入吸电子基团是解决此问题的好方法(图1)。在之前的工作中引入磺酸基和季铵盐(Adv. Funct. Mater.2025, 35, 2415244)的基础上,我们首次将氯甲基引入CMPs中用于高效生产H2O2。在聚合物催化剂的制备中,氯甲基修饰的聚合物常用作傅-克烷基化等交联反应的中间体,因其疏水性而未在光催化产H2O2领域引起重视。经典的Blanc氯甲基化反
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